Topic outline

  • General

    Collapse all Expand all

  • التعريف بالمقياس

    الدعوى التأديبية

    المقياس: الدعوى التأديبية

    الفئة المستهدفة: طلبة السنة الثانية ماستر. تخصص قانون إداري

    الوحدة التعليمية: أساسية

    المعامل:

    الرصيد:

    الحجم الساعي الأسبوعي: 03 ساعات

  • معلومات الاتصال

    الاتصال

    الأستاذة: نجماوي خديجة

    قسم: القانون العام

    البريد الالكتروني:  k.nedjmaoui@univ-dbkm.dz

    أيام التواجد بالكلية: الثلاثاء من 10.00 إلى 16.00 

     

  • أهداف المقياس

    الأهداف

    يهدف مقياس الدعوى التأديبية إلى إحاطة الطالب علما بكل ما يتعلق بالنظام التأديبي للموظف العام، وذلك من خلال:

    • - الإحاطة بماهية المسؤولية التأديبيةوتمييزها عن غيرها من المسؤوليات
    • - الإلمام بمفهوم الخطأ التأديبي ومختلف العقوبات المقررة في التشريع الجزائري
    • - إدراك السبلطة المختصة بالتأديب في القانون الجزائري والإجراءات الواجب اتباعها أثناء متابعة الموظف العام تأديبيا
    • - إدراك مختلف الضمانات المقررة لصالح الموظف العام أثناء مساءلته تأديبيا

  • المكتسبات القبلية

    المكتسبات

    لإلمام الطالب بمضمون مقياس الدعوى التأديبية وجب عليه أن يكون على علم ببعض المفاهيم القانونية المتعلقة به والمتثلة أساسا في إدراك المعلومات الأساسية المرتبطة بمقياس الوظيفة العامة، كون المعني بنظام التأديب هنا هو الموظف العام، وبالتالي وجب الإحاطة بحقوق وواجبات هذا الأخير، والتي ينجم عن مخالفتها مسؤوليته أماما الإدارة. وكذا تكييف علاقته مع هذه الأخيرة ضمن القانون الجزائي، بالإضافة إلى العلم بأجهزة الوظيفة العمومية والتي لها علاقة مباشرة بمسألة تأديب الموظف العام

     

    - 

  • خطة المقياس

    خطة

  • المطبوعة

    نضع بين أيدي طلبتنا الأعزاء مطبوعة على سبيل الاستئناس للأستاذ "غانس حبيب الرحمان" على أن يتم الشرح المستفيض والموسع على مستوى المحاظرات